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Perguntas de entrevista para sênior e staff

O curso trata das perguntas feitas em entrevistas Rails para sênior e staff, sempre sobre o mesmo sistema: o Meridian, um SaaS de faturamento B2B com Rails 8, PostgreSQL e Solid Queue. Ele explica os quatro sinais que quem entrevista observa e como os rounds de design são pontuados. Passa por perguntas de escala com réplicas, shards e cache, por observabilidade com SLOs e error budgets e por dívida técnica com upgrades no padrão strangler fig. Mostra como responder "depende" com variável, padrão e condição de reversão, e fecha com um simulado pontuado.

O que você vai aprender

  • ✓Os quatro sinais pontuados em entrevistas sênior: escopo, ambiguidade, direção e julgamento
  • ✓Como rounds de design pesam requisitos, arquitetura, mergulho e trade-offs
  • ✓A ordem para escalar Rails, de medir consultas até réplicas e shards
  • ✓Como transformar uma promessa de disponibilidade em SLIs, SLOs e política de error budget
  • ✓Como expressar dívida técnica como custo e planejar upgrades com strangler fig
  • ✓Como responder "depende" com variável, padrão e condição de reversão
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O que entrevistas sênior medem

"Esse endpoint está lento. O que você faria?"

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Currículo

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