Contando sua história: básico comportamental
Este curso trata do lado comportamental de uma entrevista de nível inicial. Explica por que os entrevistadores perguntam sobre situações passadas e o que uma única história revela. Apresenta o método STAR para montar respostas com projetos pessoais, cursos ou trabalho em outra área. Cobre respostas a "por que Rails" e "por que esta empresa", o portfólio contado como história e o aprendizado em público com commits e diários. Também trata de pontos fracos, intervalos no currículo e mudança de carreira, e termina com um banco de histórias reutilizável.
O que você vai aprender
- ✓Por que uma pergunta comportamental usa uma situação passada para inferir um padrão
- ✓Como montar respostas STAR com a experiência que você já tem
- ✓Respostas específicas a "por que Rails" e "por que esta empresa"
- ✓Como apresentar o portfólio como história, com READMEs de estudo de caso
- ✓Mensagens de commit e diários de construção como evidência do aprendizado
- ✓Respostas honestas sobre pontos fracos, intervalos e mudança de carreira
Por que entrevistadores perguntam sobre você
Quando você chega a uma entrevista comportamental, alguém em geral já olhou o seu código. Pode ter sido um take-home, uma rodada de live coding ou o seu perfil no GitHub durante a triagem de currículo. Essa parte responde uma pergunta: esta pessoa escreve Ruby que funciona? A entrevista…
Ler a aula completa grátis →Currículo
7 aulasPor que entrevistadores perguntam sobre você
Explica o que a rodada comportamental mede, por que uma história passada serve de amostra e seus formatos.
O método STAR para iniciantes
Monta respostas com situação, tarefa, ação e resultado, usando projetos pessoais, grupos de estudo ou outra área.
"Por que Rails?" e "por que esta empresa?"
Troca respostas genéricas a por que Rails e por que esta empresa por um recurso real e fatos conferidos.
Seu portfólio como história
Transforma poucos projetos em READMEs de estudo de caso e numa apresentação que aprofunda uma decisão.
Aprendendo em público
Trata mensagens de commit específicas, um diário de construção e a participação em comunidades como evidência do aprendizado.
Fraquezas, lacunas e mudança de carreira
Mostra respostas honestas sobre um ponto fraco real, um intervalo no currículo e uma mudança de carreira.
Sua história: juntando tudo
Monta um pequeno banco de histórias, liga cada entrada a perguntas prováveis e ensaia em voz alta sem decorar.